Если ДО того не было приказа об увольнении по другому пункту, то конечно можете. если уже уволились "до того", то можно менять пункт приказа об увольнении. НО.... возник чисто проф.вопрос... Состояние здоровья - понятие растяжимое.... Т.е это и обмеженний стан здоров"я і звільнення через хворобу. Взагалі при наявності висновків МСЕК про інвалідність Вас можуть звільнити не тільки в запас, а навіть у відставку через хворобу. Покладаюся виключно на Вашу інформацію, яку у повному обсязі я ані вивчити, ані проаналізувати я безумовно не зможу.